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Empresas que sobresalen de Jim Collins (Análisis de la obra)

Empresas que sobresalen de Jim Collins (Análisis de la obra)

Autor: 50Minutos,

Número de Páginas: 37

en50MINUTOS.es te ofrece un análisis rápido y conciso de Empresas que sobresalen de Jim Collins, un superventas que cuenta con más de cuatro millones de ejemplares vendidos. Si quieres descubrir en un tiempo récord los criterios que abren la puerta a la excelencia en el competitivo mundo empresarial, ¡en50Minutos.es te lo pone fácil! ¡Comienza hoy mismo a ampliar tus horizontes con en50MINUTOS.es! En tan solo 50 minutos, este libro te aportará: •Los trucos para hacer tuyo el concepto de excelencia en el marco empresarial concebido por Jim Collins y la oportunidad de descubrir el contexto y los autores que le ayudan a forjar su particular visión de esta noción •Todo lo necesario para que te conviertas en un líder de nivel 5, el primer paso para llevar a tu empresa a la excelencia •Las claves para aplicar los conceptos enunciados por Collins, como la cultura de la disciplina, para conseguir que tu empresa alcance y mantenga un buen rendimiento a lo largo del tiempo Sobre en50MINUTOS.es | Book Review en50MINUTOS.es te ofrece análisis rápidos y prácticos de grandes superventas que te ayudarán a triunfar tanto en el ámbito profesional como en la esfera privada....

Empresas que sobresalen

Empresas que sobresalen

Autor: Jim Collins

Número de Páginas: 384

¿Cómo pueden sobresalir las empresas?, ¿cuáles son las características diferenciadoras universales que hacen que una compañía pueda sobresalir respecto a las otras? Tras un amplio estudio, Collins y su equipo de investigación identificaron una serie de empresas que experimentaron un importante progreso fruto de sus magníficos resultados y que, además, los mantuvieron durante al menos quince años. Después de dar el salto, estas empresas generaron una rentabilidad acumulada de las acciones que superó al mercado bursátil en general, en una media de siete veces durante quince años, mejor que el doble de los resultados obtenidos por un índice, compuesto por las principales empresas del mundo, incluidas Coca-Cola, Intel, General Electric y Merck. El equipo de investigación contrastó las diferencias existentes entre este grupo de empresas, y otro que no lo había logrado ¿En qué se diferenciaban entre sí?, ¿por qué unas se volvieron muy rentables y otras no? Durante cinco años se analizó el historial de las veintiocho empresas del estudio. Después de valorar montañas de datos y miles de páginas de entrevistas, Collins y su equipo descubrieron las claves...

Empresas que caen

Empresas que caen

Autor: Jim Collins

Número de Páginas: 224

El declive se puede detectar. El declive se puede evitar. El declive se puede revertir. Jim Collins es probablemente el académico más reconocido del mundo de la empresa y del management. Trabajó durante cinco años en Empresas que sobresalen que, publicado en 2001, se convirtió rápidamente en un éxito internacional. Los críticos siguen considerándolo el mejor libro de management de la pasada década. Tras el impacto generado por la caída de gigantes como Lehman Brothers o Enron, Collins ha dedicado otro lustro a estudiar qué factores arrastran a las grandes empresas a la ruina. ¿El declive puede ser detectado con la suficiente antelación para corregirlo?, ¿cuán hondo puede caer una compañía para que su recuperación sea inevitable?, ¿cómo se puede corregir una mala situación? En consecuencia, se trata de saber cuáles son los síntomas y las fases de la caída. Sólo siendo capaces de predecirla y detectarla se puede revertir a tiempo. ¿Y cuáles son para Collins esas fases? Fase 1: arrogancia nacida del éxito Fase 2: persecución indisciplinada del crecimiento Fase 3: negación del riesgo y el peligro Fase 4: búsqueda dramática de la salvación Fase 5:...

Resumen de de Buena a Grandiosa

Resumen de "de Buena a Grandiosa

Autor: Sapiens Editorial

Número de Páginas: 32

ACERCA DEL LIBRO ORIGINALVivimos una era de conformismo. Nos hemos acostumbrado a hacer lo mínimo posible, a esforzarnos lo imprescindible para obtener buenos resultados. Hacemos lo que se nos pide y evitamos los riesgos. Actuamos "a demanda", condicionados por creencias que nos han impuesto. Si las cosas salen más o menos bien, consideramos que la tarea está cumplida, que hemos actuado bien. Si es bueno, alcanza. Y nos conformamos con eso. Sin embargo, como bien dice el dicho "bueno" puede ser enemigo de "grande", en otras palabras, el conformismo puede evitar que nos esforcemos más. Este estilo de vida aplicado a una empresa la transforma en mediocre y la paraliza. Una empresa que solo es buena siempre está en el mismo lugar, no crece ni mejora. Existe la posibilidad de pegar el salto, de transitar el camino "de buena a grandiosa". Allí están los grandes resultados.¿Pero cómo llegamos a esos grandes resultados? ¿Qué es lo que necesitamos para dejar de ser "buenos" y convertirnos en excelentes? En este libro, Jim Collins expone los siete principios para la gestión exitosa, que permitirá que la empresa pase de buenos logros a un grandioso éxito. Estos factores...

Empresas que sobresalen

Empresas que sobresalen

Autor: James Charles Collins , Jim Collins

Número de Páginas: 397

Lo bueno es enemigo de lo sobresaliente - Liderazgo de nivel 5 - Primero quién, después qué - Afrontar los hechos desnudos¿ (y no perder la fe) - El concepto del erizo (la sencillez en tres círculos) - Una cultura de disciplina - Aceleradores de tecnología - El volante y el ciclo fatal - De empresas que sobresalen a empresas que perduran.

Girando la rueda

Girando la rueda

Autor: Jim Collins

Número de Páginas: 64

¿Por qué algunas empresas generan impulso y otras no? Una guía indispensable que acompaña al libro Good to Great, el número uno de los best-sellers de empresa. La obra se centra en la aplicación del concepto de "rueda o volante de inercia", una de las ideas más reconocidas de Jim Collins y que está siendo empleada en todas las industrias y sectores sociales, así como por las startups. La clave del éxito empresarial no responde a una sola innovación o a un solo plan. Consiste en el efecto de saber hacer girar la rueda, generando impulso de manera gradual para acabar consiguiendo un gran avance.

Good to Great

Good to Great

Autor: Jim Collins

Número de Páginas: 416

Bestseller #1. Siete millones de copias vendidas. Referenciado como uno de los diez mejores libros sobre gestión empresarial, "Good to Great" nos ofrece todo un conjunto de directrices y paradigmas que debe adoptar cualquier empresa que pretenda diferenciarse de las demás. Después de revisar montañas de datos, de hacer miles de entrevistas y de utilizar rigurosas herramientas de comparación, Jim Collins y su equipo de investigación identificaron los determinantes clave de la excelencia en un conjunto de empresas de élite que dieron el salto hasta conseguir unos resultados extraordinarios y sostenibles. Elogios a GOOD TO GREAT: "Este libro escrito a partir de una investigación profunda refuta muchas de las exageraciones actuales de la gestión empresarial —desde el culto al CEO superhombre al culto a la tecnología de la información o la afición a las fusiones y adquisiciones. Estas prácticas no permiten que la mediocridad se convierta en una competencia, sino que deberían permitir que la competencia se convirtiera en excelencia". Peter F. Drucker "Un libro que ningún CEO debería dejar de comprar". USA Today "Collins y su equipo de investigación abordan unas de las ...

Marcas que sueñan

Marcas que sueñan

Autor: Xavier Oliver Conti , Elisenda Serra Masip

Número de Páginas: 192

El Bulli, Mercadona, Bausch&Lomb, Coca-Cola... son marcas que «lo tienen». De hecho, todas las empresas que verdaderamente sobresalen tienen ese «algo» en común. Sin embargo, hablar de algo que no tiene nombre es como asumir que tal cosa no existe, así que los autores lo han denominado sueño. Hoy en día, lo único que puede hacer sobresalir a una empresa es que sueñe, y que su sueño sea compartido y nos llegue a todos. El potencial del sueño empresarial es ilimitado y cualquier marca, por pequeña que sea, puede sobresalir gracias a la persecución de su propio sueño. «Libro emocionante y cautivador. Su lectura resulta extraordinariamente inspiradora para quienes desean vivir la aventura de emprender proyectos y dirigir empresas en mercados muy competitivos». Alfonso Sánchez-Tabernero, Rector de la Universidad de Navarra. Catedrático de Empresa Informativa Hoy en día, lo único que puede hacer sobresalir a una empresa es que sueñe, y que su sueño sea compartido y nos llegue a todos. El potencial del sueño empresarial es ilimitado y cualquier marca, por pequeña que sea, puede sobresalir gracias a la persecución de su propio sueño. «Libro emocionante y...

Estuche Good to great + Girando la rueda

Estuche Good to great + Girando la rueda

Autor: Jim Collins

Número de Páginas: 480

Good to great: Referenciado como uno de los diez mejores libros sobre gestión empresarial, "Good to Great" nos ofrece todo un conjunto de directrices y paradigmas que debe adoptar cualquier empresa que pretenda diferenciarse de las demás. Después de revisar montañas de datos, de hacer miles de entrevistas y de utilizar rigurosas herramientas de comparación, Jim Collins y su equipo de investigación identificaron los determinantes clave de la excelencia en un conjunto de empresas de élite que dieron el salto hasta conseguir unos resultados extraordinarios y sostenibles. Girando la rueda: Una guía indispensable que acompaña al libro Good to Great, el número uno de los best-sellers de empresa. La obra se centra en la aplicación del concepto de "rueda o volante de inercia", una de las ideas más reconocidas de Jim Collins y que está siendo empleada en todas las industrias y sectores sociales, así como por las startups. La clave del éxito empresarial no responde a una sola innovación o a un solo plan. Consiste en el efecto de saber hacer girar la rueda, generando impulso de manera gradual para acabar consiguiendo un gran avance.

Estudio sobre los factores de éxito de las grandes empresas de servicio en España

Estudio sobre los factores de éxito de las grandes empresas de servicio en España

Número de Páginas: 103
Empresas coloniales

Empresas coloniales

Autor: Susana Aldana Rivera

Número de Páginas: 194

E1 libro que aquí presentamos se inserta dentro de una serie histórica sobre el norte peruano, y en particular sobre Piura. El conjunto de obras incluidas ha sido diseñado a fin de responder a varias interrogantes. La primera de ellas es, obviamente, el vacío historiográfíco) que existe sobre dicha región, donde los estudios son escasos y se concentran particularmente en el período de la independencia, y dentro de un enfoque descriptivo que a veces desagrega la región del contexto general. Además son trabajos específicos, reducidos tanto en el espacio como en el tiempo, que no permiten visualizar el proceso más global y de largo aliento que hay detrás de ellos. Por lo tanto, este fenómeno implica un desequilibrio con relación a las investigaciones llevadas a cabo recientemente sobre el centro y el sur del Perú.

Micro y pequeña empresa en México

Micro y pequeña empresa en México

Autor: Bernardo Méndez

Número de Páginas: 273

Este libro presenta un grupo de reflexiones y de propuestas que enriquecen el abanico de opciones de política económica y social, en un entorno globalizado que requiere hacer compatible la modernización con mayores niveles de bienestar social.

Resumen Extendido De De Buena A Grandiosa (Good To Great) - Basado En El Libro De Jim Collins

Resumen Extendido De De Buena A Grandiosa (Good To Great) - Basado En El Libro De Jim Collins

Autor: Libros Mentores

Número de Páginas: 44

BREVE INTRODUCCIÓN¿Tu negocio está paralizado y no crece? ¿Quieres mejorar los resultados empresariales y no sabes qué hacer?Aplica los siete principios de Jim Collins y pegarás el gran salto.En este libro, Jim Collins expone los siete principios para la gestión exitosa, que permitirá que la empresa pase de buenos logros a un grandioso éxito. Es lectura sugerida para aquellos empresarios y líderes que quieran un cambio de perspectiva en sus organizaciones, que les permita salir del estancamiento y destacarse. ¿QUÉ APRENDERÁS?Entenderás la función de un buen líder.Conocerás cómo trabaja un equipo exitoso.Comprenderás que no hay recetas mágicas, el cambio requiere esfuerzo.Aprenderás que los pequeños pasos conducen a las grandes metas.Entenderás que la cultura corporativa es el camino para el éxito. BIOGRAFÍA DEL AUTOR ORIGINALJim Collins es un referente en el mundo empresarial. Es licenciado en Administración de Empresas y Matemáticas por la Universidad de Standford. Se ha dedicado a estudiar el comportamiento de las empresas, desde las pequeñas hasta las multinacionales y es un experto en sostenibilidad y crecimiento empresarial. ACERCA DEL LIBRO...

¡Sálvese quien pueda!

¡Sálvese quien pueda!

Autor: Andrés Oppenheimer

Número de Páginas: 360

El 47% de los empleos será reemplazado por robots o computadoras inteligentes. ¿Quién está preparado? Con una prosa vibrante y lúcida, Andrés Oppenheimer encara un fenómeno que transformará radicalmente la sociedad: es probable que, en las próximas dos décadas, casi la mitad de los trabajos sea reemplazada por computadoras con inteligencia artificial. Abogados, contadores, médicos, comunicadores, vendedores, banqueros, maestros, obreros, restauranteros, analistas, choferes, meseros, trabajadores y estudiantes... tiemblen o prepárense. En su nueva obra, Oppenheimer -uno de los periodistas más importantes de Hispanoamérica, coganador del premio Pulitzer- detalla qué y cómo ocurrirá, a qué ritmo y qué países sufrirán más por el golpe. Y tal vez lo más importante: gracias a su investigación, realizada por tres continentes, logra explicar qué puede hacer cada uno de nosotros ante el terremoto que se acerca y enlista cuáles son los trabajos que, esos sí, tienen futuro.

Hackear al hacker

Hackear al hacker

Autor: Roger A. Grimes

Número de Páginas: 322

Cada día, los hackers de sombrero blanco se encuentran con los de sombrero negro en el ciberespacio, batallando por el control de la tecnología que impulsa nuestro mundo. Los hackers éticos -de sombrero blanco- se encuentran entre los expertos en tecnología más brillantes e ingeniosos, quienes constantemente desarrollan nuevas formas de mantenerse un paso por delante de aquellos que quieren secuestrar nuestros datos y sistemas en beneficio personal. En este libro, conocerás a algunos de los héroes olvidados que nos protegen a todos del Lado Oscuro. Descubrirás por qué razón eligieron este campo, las áreas en las que sobresalen y sus logros más importantes. También encontrarás un breve resumen de los diferentes tipos de ciberataques contra los que han luchado. Si el mundo del hackeo ético te intriga, aquí puedes empezar a explorarlo. Vas a conocer a: - Bruce Schneier, experto en ciberseguridad líder de Estados Unidos - Kevin Mitnick, maestro de la ingeniería social - Dr. Dorothy E. Denning, especialista en detección de intrusiones - Mark Russinovich, Director de tecnología (CTO) de Azure Cloud - Dr. Charlie Miller, líder en impedir el hackeo de coches . . . y...

El Proyecto Delta

El Proyecto Delta

Autor: Arnoldo C. Hax , Dean L. Wilde

Número de Páginas: 309

El modelo delta : una nueva perspectiva para los negocios - El triángulo : la estrategia basada en el vínculo con el cliente - El mejor producto : estrategia ganadora basada en bajos costos y variedad - Solución integral para el cliente : El éxito derivado de las relaciones - Consolidación del sistema : el éxito derivado de las empresas complementarias - Creación de una agenda estratégica : el caso de los semiconductores de Motorola - El problema no es la ejecución : alinear la ejecución con la estrategia es el problema! - Cómo alcanzar el potencial de su organización y escapar a los peligros de la estandarización - La medición del éxito : alineamiento de la estrategia, los procesos y las mediciones - Una gestión basada en promedios lleva aun desempeño inferior el promedio : la necesidad de las mediciones detalladas - La reestructuración de la industria de servicios eléctricos : aplicación del modelo delta a una industria en transición - Hacia un modelo integrado de estrategia.

Edición académica y difusión. Libro abierto en Iberoamérica

Edición académica y difusión. Libro abierto en Iberoamérica

Autor: Giménez Toledo, Elea , Córdoba Restrepo, Juan Felipe

Conocer la situación del acceso abierto del libro académico en Iberoamérica fue el objetivo de la investigación que se presenta en este libro. Entender las dinámicas propias de los libros en acceso abierto en el espacio iberoamericano en este momento particular permite trazar rutas y diseñar estrategias que favorezcan la presencia de contenidos académicos en español y en otros idiomas de la región en la red. Todo ello entendiendo el acceso abierto como una extraordinaria posibilidad de divulgación y circulación de contenidos académicos, además de verlo como un compromiso con la sociedad. La panorámica que se ofrece en este libro es resultado de un estudio en el que participaron más de ciento cuarenta editoriales universitarias latinoamericanas, por medio de un instrumento diseñado para tal fin, aportando información sobre la edición digital y la edición de publicaciones en acceso abierto en la región. Estos resultados fueron complementados mediante entrevistas a algunos de los coordinadores de las redes nacionales de editoriales universitarias y con varios representantes del sector. Adicionalmente, los resultados son comparados con los de España. El estudio se ...

Happyholic

Happyholic

Autor: Carlos Jordana

Número de Páginas: 294

Hay empresas orientadas a sobresalir mientras que otras están orientadas a perdurar. Estás últimas suelen ser las que sobresalen. Este es el libro que los profesionales de Recursos Humanos, empresarios y directivos de empresa deben leer para llevar a cabo la transformación cultural que hoy es necesaria para alcanzar los objetivos de su organización y para que su proyecto sea sostenible. La receta del éxito mezcla 2 ingredientes esenciales, la felicidad y el bienestar. Con este libro podrás inspirarte y desarrollar las habilidades de un Chief Happiness Officer, cuyo cometido es el de mezclar ambos ingredientes y aplicarlos de la forma que mejor se adapte a cada empresa. Las organizaciones que se aferren a los sistemas tradicionales de gestión de los Recursos Humanos, serán cada vez menos eficientes, menos atractivas y menos competitivas. Está bien contar con empleados a sueldo, pero está mucho mejor contar con colaboradores para tu causa, con embajadores y prescriptores de tu empresa, personas con los mismos valores que la organización en la que se desempeñan. Es en ese momento cuando se produce la magia, cuando una organización resulta imparable. Cuando estás en...

La intervención apreciativa

La intervención apreciativa

Número de Páginas: 219

Es la primera obra qué se publica en español sobre el tema de Intervención Apreciativa, está escrita para una variedad de públicos pero especialmente para directores y gerentes de empresa y organizaciones, directores de comunicación interna y de recursos humanos de organizaciones y empresas, para profesores y estudiantes de comunicación empresarial u organizacional y para lectores en general. Su propósito es ofrecer una manera nueva de transformar a nuestras organizaciones y empresas de tal modo que sean capaces de responder a las exigencias de la sociedad de hoy, partiendo de lo bueno que ya tienen.

Familias empresarias y grandes empresas familiares en América Latina y España

Familias empresarias y grandes empresas familiares en América Latina y España

Autor: Paloma Fernández Pérez , Andrea Lluch

Número de Páginas: 472

Son numerosos los libros y artículos que analizan las claves del éxito de las familias empresarias y grupos familiares que perduran en el tiempo, si bien la gran mayoría de los negocios registrados como empresas desaparecen en dos generaciones. Aunque esos datos pudieran hacer pensar en el fracaso de este tipo de empresas, a través del estudio de los mayores negocios familiares de ocho países de América Latina y España a lo largo de más de un siglo, esta obra pone de manifiesto que las familias empresarias desaparecen de una empresa y surgen en otras continuando con la actividad a lo largo de décadas en un continuo proceso de adaptación, diversificándose en sectores que presentan mayores expectativas de rentabilidad o seguridad, alterando para ello la denominación jurídica de los negocios, el organigrama o los esquemas de gobierno. Con la metodología propia de la historia empresarial que combina archivos públicos y privados, entrevistas con un enfoque interdisciplinar, y con la participación de veintidós especialistas de once países, este libro revela que en América Latina y España son las familias empresarias, a través de empresas independientes o grupos, la...

Perdurabilidad Empresarial

Perdurabilidad Empresarial

Autor: Hugo Alberto Rivera Rodriguez , Miguel Ángel Carranza Gómez , Miguel Ngel Carranza G Mez

Número de Páginas: 128

Por que unas empresas desaparecen mientras que otras tienen exito? Que se debe hacer para que las empresas que comienzan no desaparezcan? Cuales son las condiciones que determinan el exito empresarial? Estas son algunas de las preguntas que los academicos, gerentes y estudiantes de Administracion se hacen de manera permanente. Este documento desarrollado por docentes pertenecientes al grupo de investigacion en perdurabilidad empresarial (GIPE) de la Universidad del Rosario de Bogota contiene una descripcion de las empresas mas antiguas de America Latina, indicando su pais de origen, los principales productos o servicios que ofrecen y las ventajas competitivas que les han permito durar por encima del promedio de su sector. Las empresas mencionadas se han convertido en puntos de comparacion por los demas competidores, al punto de ser envidiadas.

La empresa consciente

La empresa consciente

Autor: Fred Kofman

Número de Páginas: 370

Editorial:Grito sagrado. La empresa consciente es el resultado de quince años de trabajo con directivos de compañías como Microsoft, Yahoo!, Cisco, Google, General Motors, Chrysler, Shell, Citibank, Unilever y muchas otras. Desde supervisores hasta altos ejecutivos comprobaron en la práctica la efectividad de las estrategias que propone Fred Kofman, con el objetivo de alcanzar: •Responsabilidad incondicional, para convertirse en protagonista de la propia vida

Conviértete en un líder condescendiente

Conviértete en un líder condescendiente

Autor: Karima Chibane , 50Minutos,

Número de Páginas: 44

Los mejores consejos para perfeccionar tus competencias de liderazgo Este libro es una guía práctica y accesible para convertirte en un líder condescendiente, que te aportará la información esencial y te permitirá ganar tiempo. En tan solo 50 minutos podrás: • Elaborar un análisis certero de tu entorno, estableciendo diferencias entre las distintas generaciones que componen en la actualidad los equipos de trabajo • Analizar los beneficios de mostrar una actitud condescendiente y, por lo tanto, abierta y comunicativa con tus compañeros • Llevar a cabo unos sencillos ejercicios con los que lograrás reafirmarte y convertirte en un líder perfecto SOBRE en50MINUTOS.ES | Coaching en50MINUTOS.ES te ofrece las claves para sacar el máximo partido a tus capacidades y lograr la plenitud profesional y personal para conseguir todas tus metas. Nuestras obras combinan teoría, estudios de caso y múltiples ejemplos prácticos para que puedas alcanzar el éxito y la satisfacción en tu vida laboral y privada sin perder el tiempo. ¡Descubre en un tiempo récord las claves para triunfar en la vida y ser más feliz!

50 Libros clave para vivir mejor

50 Libros clave para vivir mejor

Autor: Tom Butler-Bowdon

Número de Páginas: 360

En "50 libros clave para Vivir Mejor" puede descubrir los libros clásicos de todos los tiempos que han ayudado a millones de personas a conseguir sus objetivos en su trabajo y en sus vidas personales. Conviértase en un líder y saque provecho de los pensadores más influyentes: WARREN BENNIS - KEN BLANCHARD - SPENCER JOHNSON - EDWARD BOK - WARREN BUFFETT - ANDREW CARNEGIE - MICHAEL DELL - HENRY FORD - ABRAHAM LINCOLN - NELSON MANDELA - J.W. MARRIOTT JR. - ELEANOR ROOSEVELT - ERNEST SHACKLETON - SAM WALTON - JACK WELCH

8 Maneras de crecer

8 Maneras de crecer

Autor: Philip Kotler , Milton Kotler

Número de Páginas: 264

Con el mundo desarrollado hacia el lento crecimiento económico, compitiendo con éxito para una base de clientes limitada que consiste en utilizar estrategias de marketing creativas y estratégicas. Mercado en su camino hacia el Crecimiento presenta ocho maneras eficaces para crecer en la economía incluso más lento. Incluyen cómo incrementar su cuota de mercado, el desarrollo de entusiastas clientes, construir su marca, innovar, expandirse internacionalmente, adquirir otros negocios, construir una gran reputación para la responsabilidad social, y mucho más. Al involucrar a cualquiera de estas vías para el crecimiento, se puede lograr tasas de crecimiento que sus competidores envidiarán.

El poder de la competitividad

El poder de la competitividad

Autor: Luis Rubio , Verónica Baz

Número de Páginas: 132

Esta obra está motivada por la urgencia de encontrar soluciones a los grandes y pequeños retos que nos aquejan y que erosionan la posición competitiva del país de manera sistemática. Sin empresas que tengan éxito y sin un entorno que lo haga posible, el país continuará rezagándose y el crecimiento económico será limitado. Existen varias salidas para que el país deje la atonía que lo caracteriza, y este estudio busca contribuir a encontrarlas.

El siglo XIX: Bolivia y América latina

El siglo XIX: Bolivia y América latina

Autor: Rossana Barragán

Número de Páginas: 750

Este libro es resultado del Primer Encuentro Internacional de Historia sobre "El Siglo XIX en Bolivia y América Latina", organizado por la Coordinadora de Historia y el Instituto Francés de Estudios Andinos (IFEA) el año 1994 en la ciudad de Sucre en homenaje postumo a Gunnar Mendoza. Dedicado al siglo XIX, por ser un período poco abordado en general por la historiografía de los últimos años, tuvo el propósito de analizar, con mayor profundidad y rigor, tanto las continuidades coloniales como las rupturas que lo caracterizaron. En la medida en que participaron bolivianos y bolivianistas de Europa y Estados Unidos, así como investigadores latinoamericanos de Argentina, Perú, Chile, Ecuador y Colombia, esperamos que este volumen que hoy presentamos constituya un aporte y una referencia para el análisis de esta época fundacional de los estados-naciones de América Latina.

La clave del éxito de Malcolm Gladwell (Análisis de la obra)

La clave del éxito de Malcolm Gladwell (Análisis de la obra)

Autor: , 50Minutos.es

Número de Páginas: 32

en50MINUTOS.es te ofrece un análisis rápido y conciso de La clave del éxito de Malcolm Gladwell, su obra más exitosa debido a la originalidad de los conceptos presentados y a su agradable estilo. Si quieres descubrir en un tiempo récord cuál es el punto clave para que se originen las epidemias sociales, ¡en50Minutos.es te lo pone fácil! ¡Comienza hoy mismo a ampliar tus horizontes con en50MINUTOS.es! En tan solo 50 minutos, este libro te aportará: • Los trucos para encontrar la clave del éxito, que Malcolm Gladwell nos explica a través de ejemplos sacados de hechos cotidianos de su propia vida y de la de los demás • Una nueva perspectiva sobre el éxito que, a través de los planteamientos del autor y otros de psicología relacionados con sus teorías, demuestra que hechos con poca importancia pueden tener grandes efectos y convertirse en un fenómeno de masas • Las capacidades necesarias para identificar los factores que originan el punto clave que lleva a una epidemia social, en la que los pájaros raros, la adherencia y el contexto desempeñan un importante papel Sobre en50MINUTOS.es | Book Review en50MINUTOS.es te ofrece análisis rápidos y prácticos de...

Empresas Ganadoras y Empresas Perdedoras

Empresas Ganadoras y Empresas Perdedoras

Autor: Fred A. Marcus

Número de Páginas: 475

What makes a firm a winner? Marcus writes, Big winners base their success on being in sweet spots and having focus, discipline and agility. Likewise, he adds, big losers fail because they are in sour spots. They have the traits of diffuseness, ineptitude and rigidity

Los virreinatos de Nueva España y del Perú (1680-1740)

Los virreinatos de Nueva España y del Perú (1680-1740)

Autor: Collectif

Número de Páginas: 208

Durante mucho tiempo se han considerado como un hito esencial en la historia del imperio hispanoamericano la muerte del último Habsburgo a finales del siglo xviii y la llegada al trono de los Borbones a inicios de la centuria siguiente. Como ya, en no pocos aspectos, la realidad de las provincias americanas se estaba autonomizando de los procesos de la Península, ese cambio sucedió para ellas en un contexto de dinámicas propias y de evoluciones a veces notables aunque en general mal conocidas, con las que tuvo que contar el gobierno español cuando inició las primeras reformas que prefiguraban las de la segunda mitad del siglo. Los estudios aquí reunidos tratan de esas temáticas en una perspectiva comparativa en la que resaltan las semejanzas y los procesos de diferenciación de los dos virreinatos.

Competitividad de las ciudades en México

Competitividad de las ciudades en México

Autor: Jaime Sobrino

Número de Páginas: 619

En la era de la globalización, la palabra competitividad es cada vez más utilizada para referirse no sólo al desempeño de las empresas, sino también al comportamiento económico de países, regiones y ciudades. La de una empresa se define en función de su actuación comercial y su habilidad para obtener utilidades que se traducen en reinversión. La competitividad de un país está en función del desempeño microeconómico de sus unidades productivas, de la instrumentación de políticas públicas para promover el crecimiento económico, y de la existencia y evolución de las ventajas territoriales y distributivas que ofrecen las ciudades para el desarrollo de las actividades económicas. Las ciudades, por su parte, compiten entre sí por atracción de inversiones para la creación de empleos y generación de ingresos. La competitividad que registran las unidades económicas de cualquier territorio resulta del aprovechamiento de una serie de factores locacionales dinámicos que se denominan ventajas competitivas.

La Tierra es plana de Thomas L. Friedman (Análisis de la obra)

La Tierra es plana de Thomas L. Friedman (Análisis de la obra)

Autor: , 50Minutos.es

Número de Páginas: 40

en50MINUTOS.es te ofrece un análisis rápido y conciso de La Tierra es plana de Thomas L. Friedman, un verdadero superventas que cuenta con varios millones de ejemplares vendidos en todo el mundo. Si quieres descubrir en un tiempo récord cómo mantener la competitividad en un mercado global en el que las fronteras parecen difuminarse, ¡en50Minutos.es te lo pone fácil! ¡Comienza hoy mismo a ampliar tus horizontes con en50MINUTOS.es! En tan solo 50 minutos, este libro te aportará: • Todo lo que necesitas saber sobre el «aplanamiento» de la Tierra y las diez fuerzas aplanadoras que, según Friedman, han contribuido a la homogenización del planeta • Las claves para cambiar de mentalidad y mantener una posición fuerte que te permita hacer frente al nuevo mercado global, altamente competitivo y en constante cambio • Las herramientas necesarias para que, tras conocer los argumentos que sostienen sus defensores y sus detractores, forjes un punto de vista crítico sobre el controvertido pensamiento de Friedman Sobre en50MINUTOS.es | Book Review en50MINUTOS.es te ofrece análisis rápidos y prácticos de grandes superventas que te ayudarán a triunfar tanto en el ámbito...

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