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LA GESTIÓN Y EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL

LA GESTIÓN Y EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL

Autor: Jorge Alejandro Silva Rodríguez De San Miguel

Número de Páginas: 124

La gestión de las organizaciones, de cualquier giro, requiere que el capital humano en las organizaciones se desempeñe de la mejor forma posible. Esto en la práctica es complicado, dependiendo del tipo de organización y su grado de complejidad (en términos de su giro, tamaño, clima organizacional, etc.). Por ello, es importante conocer, de forma general, aquellos factores que merman o potencian el desempeño de los trabajadores de una organización para poder aplicar acciones preventivas y correctivas que redunden en un mejor desempeño laboral. Para lograr esto, en este libro se analizan factores económicos, pero en particular aquellos que tienen un impacto directo en el comportamiento organizacional, ya que, un deficiente diseño organizacional puede ocasionar que recursos humanos con un amplio conocimiento técnico no sean eficaces ni eficientes. A fin de cumplir con el propósito de explicar el impacto del desarrollo organizacional en los diferentes procesos de gestión para mejorar el desempeño del capital humano, la presente obra consta de nueve capítulos.

Desarrollo y eficacia organizacional

Desarrollo y eficacia organizacional

Autor: Juan Andrés Pucheu

Vivimos en una sociedad cambiante y los modelos de gestión desarrollados en el período industrial, basados en la estandarización de procesos y supervisión, resultan insuficientes –y a veces incluso contraproducentes-, para lograr la flexibilidad y rapidez necesarias para ser efectivos en una economía de servicios a escala global. Hoy la fuente de ventajas competitivas en las empresas y de la efectividad del Estado y el tercer sector, se encuentra en una adecuada comprensión de la información, el desarrollo de redes y la integración de acciones en función de necesidades contextuales de personas, empresas y comunidades. Este libro presenta modelos y herramientas para el desarrollo de estas capacidades en los niveles de personas y grupos, incluyendo análisis de competencias, procesos de coaching, formación de equipos e intervenciones sobre cultura organizacional. Se agrega además la revisión de teoría sobre motivación, liderazgo, poder, desarrollo e innovación, necesaria para orientar las intervenciones de una manera integrada.

Gestión de Talento Humano

Gestión de Talento Humano

Autor: Idalberto Chiavenato

Número de Páginas: 141

Los cambios son tantos y tan grandes que hasta el nombre del área ha cambiado En muchasorganizaciones, la denominación de administración de Recursos humanos (ARH) está sustituyéndose porgestión de talento humano, gestión de socios o de colaboradores, gestión del capital humano, administración del capital intelectual e incluso gestión de personas.

Manual de dirección y gestión de recursos humanos en los gobiernos locales

Manual de dirección y gestión de recursos humanos en los gobiernos locales

Autor: J. Javier Cuenca Cervera

Número de Páginas: 258

Obra que estructura el campo de la dirección de recursos humanos desde un punto de vista integrador: Sistemas de estructuración, políticas y estrategias y otros aspectos. Contenido: Presentación // Capítulo 1. La dirección profesional de recursos humanos en los gobiernos locales // Capítulo 2. La dimensión política: lo local como nivel de gobierno // Capítulo 3. El empleo público local: configuracion // Capítulo 4. El empleo público local: entorno jurídico // Capítulo 5. Planificación estratégica de recursos humanos // Capítulo 6. Análisis y descripción de puestos de trabajo // Capítulo 7. Los sistemas de estructuración del empleo público local // Capítulo 8. Los sistemas de estructuración del empleo público local (II) // Capítulo 9. La selección de personal // Capítulo 10. La política retributiva // Capítulo 11. La carrera profesional // Capítulo 12. La gestión del rendimiento // Capítulo 13. Gestión de las relaciones laborales // Capítulo 14. Políticas avanzadas de recursos humanos en los gobiernos locales. // Referencias bibliográficas.

Taller de Lectura y Redacción 1

Taller de Lectura y Redacción 1

Autor: Eva Lydia Oseguera Mejía

Número de Páginas: 233

Se pretende que el estudiante llegue a ser un lector constante y un escritor autónomo. Para ello, es pertinente fomentar la emoción y el gusto por leer y escribir. De esta manera, el estudiante comprenderá los nuevos movimientos culturales, sociales, económicos y políticos, y resolverá problemas de significado textual; usará con eficacia registros lingüísticos diversos según el contexto; será propositivo y crítico en su interacción discursiva, así como flexible y creativo al producir textos.

Fotografía digital

Fotografía digital

Autor: Gabriel Strizinec

Número de Páginas: 288

-Me he comprado una cámara digital con la que sólo "apunto y disparo", y ella hace el resto, ¡me he gastado mucho dinero y no la estoy aprovechando! -Mi cámara hace unas fotos estupendas, pero no puedo hacer muchas. Me han dicho que es cosa de la resolución, y no sé qué es eso. Fui a la tienda y la solución que me dieron fue que comprase una memoria muy cara. -No entiendo el manual de mi cámara, por mucho que lo miro no saco nada en claro, es un lío, tengo una cámara y no sé emplearla. -Quiero comprarme una cámara digital pero no entiendo mucho, necesito que alguien me asesore imparcialmente. Éstas y otras muchas preguntas son las que nos hacemos casi todos después de haber adquirido una cámara digital, cuando lo que queremos es aprender lo necesario sin entrar en tecnicismos ni en sofisticaciones. Este libro además de enseñar a manejar una cámara digital y un escáner, explica los procesos básicos de modificación que se pueden llevar a cabo con el ordenador para mejorar las fotos, así como los retoques avanzados y demás pasos necesarios para que se obtenga la máxima calidad al mejor precio. Y para hacer más fácil la compra, la obra incluye una guía de...

Dominar el Cuadro de Mando Integral

Dominar el Cuadro de Mando Integral

Autor: Horváth & Partners

Número de Páginas: 516

El libro dispone de una gran cantidad de experiencias actuales. Representa una importante aportación a la literatura dedicada al management. Robert S. Kaplan, profesor de Leadership Development, Harvard Business School y director de Balanced Scorecard Collaborative, Boston. La implementación del Cuadro de Mando Integral representa una orientación viva hacia el futuro. Es en este sentido que Horváth & Partners han conseguido una aportación importante destinada al progreso real empresarial. Dr. Utz Claassen, Presidente de Sartorius AG, de Göttingen. El libro permite que el lector participe en múltiples experiencias procedentes de numerosos proyectos. No sólo aporta una información valiosa para la introducción del Cuadro de Mando Integral, sino también para su utilización continuada y su anclaje en la empresa.

SI NO ESTA ROTO ROMPALO

SI NO ESTA ROTO ROMPALO

Autor: Robert J. Kriegel , Louis Patler

Número de Páginas: 322

En el pasado, el cambio tenía lugar paulatinamente. Nos dábamos el lujo de hacer proyectos a largo plazo y elaborar planes estratégicos con cierto grado de certidumbre. En la actualidad, el ritmo de cambio se acelera de forma exponencial y con tal rapidez, que es difícil hacer predicciones, incluso de corto plazo. Vivimos en un mundo nuevo e impredecible... Las reglas son diferentes... También ha cambiado lo que es necesario saber y cómo actuar para tener éxito. Los antiguos métodos que daban resultado en un mundo de ritmo más lento ya no son eficaces. El reciclaje, la renovación y la revisión de la sabiduría convencional no funciona. Para adelantamos a los cambios y al incremento de competencia, necesitamos una nueva forma de pensamiento, que constituya un alejamiento radical del pasado. "En este libro se desafía tanto la sabiduría convencional como un buen número de supuestos, creencias y hábitos tradicionales. En su lugar se ofrecen guías para una sabiduría no convencional, para estos tiempos inciertos". Robert J. Kriegel, Ph.D., ex-ejecutivo de Young y Rubican Advertising, es conferenciante internacional y profesor del Programa de Administración para...

Precálculo

Precálculo

Autor: León Cárdenas, Javier

Número de Páginas: 188

Este libro se desarrolló con base en el programa de estudio de Precálculo, del Bachillerato General por Competencias, del Sistema de Educación Media Superior de la Universidad de Guadalajara. En esta obra, los estudiantes profundizan en el estudio de las funciones matemáticas y sus elementos; analizan sus propiedades, comportamiento, transformaciones y diferentes representaciones. Además, la visión geométrica ayuda a modelar matemáticamente situaciones prácticas para hacer predicciones del mundo real. Contenido: Unidad de competencia 1. Introducción a las funciones. Unidad de competencia 2. Funciones polinómicas. Unidad de competencia 3. Funciones racionales. Unidad de competencia 4. Funciones trigonométricas.

El radioarte un genero sin fronteras/ Radio Art a Generation Without Boundaries

El radioarte un genero sin fronteras/ Radio Art a Generation Without Boundaries

Autor: Lidia Camacho Camacho

Número de Páginas: 189
La clave del comercio

La clave del comercio

Autor: Centro De Comercio Internacional Unctad/omc. Programa De Mejoramiento De La Competitividad Para Pymes

Número de Páginas: 350
Casos Empresariales

Casos Empresariales

Autor: Angel Rabasa , Facultad De Administración De Empresas Staff , Universidad Externado De Colombia , Peter Chalk

Número de Páginas: 320

Este número trata sobre aspectos gerenciales de empresas como impar, avesco kokorico y tecnimec, las cuales, desarrollando sus propias habilidades, han podido mantenerse y crecer en el mercado nacional y en algunos casos el internacional. Adicionalmente se presenta un estudio de cultura corporativa del sector financiero, y un estudio sobre la calidad de la educación en la localidad de Usme en Bogotá.

Cómo dibujar Manga

Cómo dibujar Manga

Autor: K ́s Art

Número de Páginas: 136

En los primeros siete números de la colección te hemos enseñado a diseñar personajes, a escribir historias y desarrollarlas... Ahora es el momento de crearles un mundo y un ambiente real donde ambientarlas.

Administracion Moderna de Personal

Administracion Moderna de Personal

Autor: Joaquín Rodríguez Valencia

Número de Páginas: 418
Administración

Administración

Autor: John R. Schermerhorn

Número de Páginas: 200

Spanish translation of "Management". A introduction to business management.

Teorías de la administración

Teorías de la administración

Autor: Reinaldo O. Da Silva

Número de Páginas: 523

Este texto expone los aspectos evolutivos de las teorías administrativas y cómo los supuestos acerca de las personas y las organizaciones se modifican con los cabios económicos, políticos y sociales. La obra describe cada tema a la luz de los pensadores que contribuyeron significativamente al pensamiento de la administración del siglo 20.

Sin imagen

Diccionario de economía

Autor: Santiago Zorrilla Arena , José Silvestre Méndez Morales , José Silvestre Méndez

Número de Páginas: 296
Estudio de sistemas y procedimientos administrativos

Estudio de sistemas y procedimientos administrativos

Autor: Joaquín Rodríguez Valencia

Número de Páginas: 299

La revision de ambos elementos de la administracion busca mejorar los metodos, disminuir los costos del procesamiento de trabajo de oficina mediante la eliminacion de la duplicidad de funciones, ineficiencias, desperdicios, asi como desechar procedimientos anticuados.

Sin imagen

Manual para las pequeñas empresas: guía sobre la norma ISO 9001 : 2000

Autor: Icontec

Número de Páginas: 172
La República o el Estado

La República o el Estado

Autor: Platón

Número de Páginas: 424

El propósito de Platón en esta obra es el estudio de lo justo y de lo injusto, y la demostración de la necesidad moral, tanto para el Estado como para el individuo, de regir toda su conducta según la justicia; esto es, según la virtud, o precisamente más, según la idea del bien, principio de buen orden para las sociedades y para las almas.

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Contabilidad 2000

Autor: Emma Lucía Gudiño Dávila , Lucy Del Carmen Coral Delgado

Número de Páginas: 301
Sin imagen

Introducción a la teoría de los diseños

Autor: Juan Acha

Número de Páginas: 208

La realidad de los diseños es compleja y vasta, constituye un fenómeno sociocultural del mismo valor que las artes y las artesanías en su tiempo. En esta obra se analizan las distintas definiciones y conceptos de los diseños, desde la perspectiva evolutiva de la sociedad y las influencias históricas, económicas y políticas en su producción. El autor propone definiciones fundamentales para la producción de una teoría latinoamericana de los diseños.

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